Overslaan naar inhoud

Consultancy

Alle consultancies kunnen worden uitgevoerd in het Frans, Nederlands, Engels en Spaans

                            

Participatief bestuur & sociocratie

Ondersteuning van organisaties bij het opzetten van meer horizontale, transparante en effectieve vormen van governance. Door middel van sociocratie en andere participatieve benaderingen verduidelijken we de rollen, verbeteren we de besluitvormingsprocessen en versterken we de gedeelde verantwoordelijkheid binnen de teams. Het doel: meer wendbare, inclusieve organisaties die in lijn zijn met hun waarden.

Participatieve mechanismen & burgerparticipatie

Ontwerpen en begeleiden van participatieve processen die aansluiten bij de lokale context en de noden van de betrokken groepen: workshops, consultaties, co-creatietrajecten en mobilisatiedynamieken. Met methodieken uit de volkseducatie creëer ik inclusieve ruimtes waar mensen zich kunnen uitspreken, actief kunnen deelnemen en mee eigenaarschap opnemen over het collectieve proces..

Institutionele versterking & organisatieontwikkeling

Organisaties ondersteunen bij de analyse en evolutie van hun interne werking. Dit omvat de verduidelijking van hun missie en visie, de optimalisatie van teamdynamieken, de verbetering van interne processen en de begeleiding bij verandering. Er wordt bijzondere aandacht besteed aan de consistentie tussen dagelijkse praktijken en strategische doelstellingen.

Gendergelijkheid & intersectionele benadering

Organisaties helpen om meer aandacht te hebben voor gender, inclusie en gelijke kansen in hun werking en projecten. Samen onderzoeken we hoe machtsverhoudingen en ongelijkheden invloed hebben op samenwerking, participatie en besluitvorming. Via analyses, collectieve reflectiemomenten en praktische tools werken we aan een meer rechtvaardige, inclusieve en veilige organisatiecultuur voor iedereen.


Geweldloze communicatie

Begeleiden van teams en professionals in het ontwikkelen van praktijken rond actief luisteren, dialoog en feedback die samenwerking, participatie en meer verbindende werkrelaties versterken.

Geweldloze communicatie versterkt de kwaliteit van relaties, helpt spanningen beter te beheersen en bevordert een duidelijker, respectvolle en constructieve communicatie binnen teams en organisaties.

Monitoring, participatieve evaluatie & impactmeting

Begeleiden van organisaties bij het ontwerpen en invoeren van participatieve methodes voor opvolging en evaluatie. Samen bepalen we betekenisvolle indicatoren, ontwikkelen we aangepaste tools en maken we zichtbaar welke lessen en inzichten voortkomen uit de uitgevoerde acties. Zo versterken organisaties hun vermogen om hun impact te begrijpen, eruit te leren en hun werking op een bewuste en reflectieve manier verder te ontwikkelen..

Bent u geïnteresseerd in een van deze consultancies?

Neem contact met me op om er samen over te praten!


Contacteer mij!

De tarieven variëren afhankelijk van de aard, de doelstellingen en de duur van de consultancy. Aarzel niet om contact met mij op te nemen om uw behoeften te bespreken en samen een voorstel te bouwen dat is aangepast aan uw context en realiteit.

Via het formulier op de website door op de knop "Contacteer mij" te klikken, per e-mail:carlasandoval@yahoo.comof per telefoon: +32 (0) 495855209